Наши новости

Этот веб-сайт использует куки, чтобы улучшить ваш пользовательский опыт. Посмотрите нашу Политику конфиденциальности, чтобы узнать больше.
Принять
Новости ресурсного центра АНО ОЦСИ по поддержке СО НКО Ростовской области
Наши новости

Менеджер программ АНО ОЦСИ привезла из Архангельска новую технологию проведения тренингов по социальному проектированию

Сотрудники нашего ресурсного центра постоянно проходят профильные обучения и повышают уровень квалификации. Ведь в задачи ресурсных центров входят консультирование и обучение сотрудников некоммерческих организаций. А значит, мы должны быть на шаг впереди. К выбору обучающих мероприятий мы подходим из позиции «учиться у лучших и более опытных». Именно этим всегда отличаются программы для ресурсных центров Группы НКО «Гарант».

27-29 апреля в Архангельске прошла «Школы консультантов по социальному проектированию», в которой приняла участие и наш менеджер программ Оксана Колпашникова.

Задачей Школы было передать специалистам ресурсных центров технологии «Игра по социальному проектированию» (чемоданчик тренера), разработанной при поддержке Фонда президентских грантов.

Вот что рассказала Оксана Николаевна, вернувшись со Школы:

– На три дня наши тренеры и ведущие школы Марина Михайлова (Архангельский центр социальных технологий «Гарант»), Анна Цепляева и Олеся Шматко (Образовательный центр «Альфавиль», г. Москва),
Анна Никифорова (Фонд президентских грантов), создали атмосферу глубокого погружения в социальное проектирование, тренерство и консультирование.

Мы обсуждали разные методы и подходы к обучению социальному проектированию; делились тем, с какими сложностями сталкиваются «ресурсники» в работе и как с ними справляются; разбирались, какими же компетенциями должны обладать тренеры и консультанты некоммерческого сектора; знакомились с одним из вариантов применения игровых технологий в обучении – игрой-конструктором по социальному проектированию, возможностями и вариантами её применения в работе; на практике отрабатывали применение инструментов из «Чемоданчика тренера».

Очень интересным стал опыт участия в тренинге, который проводили коллеги из ресурсных центров, в качестве участника. Это дало возможность посмотреть на форматы обучения изнутри, глазами участника, подметить слабые и сильные места, подсветить для себя то, что можно изменить и улучшить собственных тренингах.

Непросто оказалось проводить тренинги для тренеров, многие из которых гораздо опытнее тебя, с очень ограниченным временем на подготовку. Но это оказалось очень полезно. Мы получили обратную связь не только от ведущих Школы, но и от коллег, которые были участниками.

Для меня это были несомненно продуктивные дни. В наш ресурсный я привезла не только чемоданчик с игрой и несколько листов записей, но и подсмотренные у коллег тренерские фишки, заметки «так делать не надо» и «а вот это было классно, забираю», задумки о том, как будут меняться наши тренинги и семинары.

Спасибо Архангельскому центру социальных технологий «Гарант» и нашим тренерам за три ярких и насыщенных дня, Фонду президентских грантов за поддержку таких проектов и возможность учиться, перенимать опыт у коллег.

Ну а коллегам-НКОшникам Ростовской области рада сообщить, что уже в ближайшее время проведу очный тренинг по социальному проектированию с применением новой технологии. Точную дату и время обязательно сообщим дополнительным. Следите за нашими новостями.